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Vecchio 10-03-10, 12:56
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predefinito Licenziamento durante la maternità

Nel 1989 mia moglie era supplente annuale (quindi fino a tutto giogno del 1990) di matematica e scienze, regolarmente nominata dal Provveditore agli Studi di Catania, presso una scuola media statale di Biancavilla (CT).
Entrata in astensione dal lavoro per maternità, prima del parto, ha continuato l'astensione prendendo anche quella facoltativa causa complicazioni durante il parto.A triste ed angosciosa testimonanza di ciò, oggi mio figlio, che a febbraio, ha compiuto 20 anni, purtroppo è un diversamente abile.
Durante l'astensione, ha percepito regolarmente la retribuzione, come previsto dalla legge, ma al momento di rientrare in servizio, il preside le ha detto che non poteva rientrare , per la continuità didattica restava la sua supplente, (cioè la supplente di mia moglie) stante era già il mese di aprile. Quindi, invece di adibirla altri servizi scolastici attinenti al suo profilo professionale (essere a disposizione per supplenze temporane, biblioteca, ecc.) l'ha licenziata in barba alla legge sulla tutela per la maternità.
Chiaramente ci siamo rivolti ad un legale che ha presentato regolare ricorso al TAR di Catania, ma ad oggi, dopo vent'anni non è stata tenuta neanche la prima udienza.
Nel corso di questi anni ho letto sulla stampa, più di un articolo di donne che, ingiustamente, erano state licenziate durante la gravidanza ho avevano interrotto loro la retribuzione e con grande piacere e soddisfazione ho letto, anche, ora l'intervento di Presidente della Repubblica, ora del Ministro. Ciò ha fatto sì che gli abusi e le violazioni di legge non avessero luogo e che le situazioni si risolvessero positivamente.
E' chiaro che se questo fa piacere da un lato, dall'altro lascia la bocca amara perchè è inevitabile pensare alla situazione che ci tocca: al danno di mio figlio si aggiunge la beffa, mia moglie oltre a non avere percepito lo stipendio per i restanti mesi, fino a giugno, non ha avuto riconosciuta, conseguenzialmente, l'anzianità di servizio all'INPS per tale periodo.
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